Tantangan terbesar kita dalam pengembangan perbankan syariah bukan hanya sekadar pada sisi regulasi atau produk, tetapi juga pada persepsi masyarakat

Jakarta (ANTARA) - Direktur Utama Lembaga Pengembangan Perbankan Indonesia (LPPI) Heru Kristiyana menyatakan literasi publik masih menjadi tantangan keuangan syariah di tengah pertumbuhan perbankan syariah.

“Tantangan terbesar kita dalam pengembangan perbankan syariah bukan hanya sekadar pada sisi regulasi atau produk, tetapi juga pada persepsi masyarakat,” kata Heru dalam kegiatan bertajuk “LPPI Virsem#107 : Perbankan Syariah sebagai Solusi Keuangan Inklusif dan Berkelanjutan” secara virtual di Jakarta, Jumat.

Heru menjelaskan total aset perbankan syariah telah mencapai sekitar Rp870 triliun hingga akhir 2025, dengan pangsa pasar sekitar 7,5 persen dari total industri perbankan nasional.

Laju pertumbuhan sektor ini juga berada di kisaran 9 hingga 12 persen per tahun, lebih tinggi dibandingkan pertumbuhan industri perbankan secara umum.

Capaian tersebut menunjukkan bahwa minat masyarakat terhadap layanan keuangan berbasis syariah terus meningkat, sekaligus mengindikasikan bahwa perbankan syariah makin memiliki peran strategis dalam memperkuat sistem keuangan nasional yang inklusif dan berkelanjutan.

Namun, sebagian masyarakat masih memandang perbankan syariah hanya sebagai sistem yang bersifat religius atau sekadar perubahan istilah dari sistem konvensional.

“Padahal, di baliknya, kita tahu bahwa terdapat prinsip-prinsip ekonomi universal yang sangat relevan bagi siapapun, baik dari sisi stabilitas, keadilan, maupun keberlanjutan,” ujar Heru.

Di samping itu, juga terjadi pergeseran penilaian masyarakat terhadap sistem keuangan yang kini tidak hanya mempertimbangkan aspek keuntungan finansial, tetapi juga makin mengedepankan nilai etika, transparansi, keberlanjutan, serta dampak sosial dari aktivitas ekonomi yang dijalankan.

Dalam konteks ini, prinsip-prinsip dasar keuangan syariah, seperti bagi hasil, keterkaitan dengan sektor riil, serta larangan spekulasi berlebihan, menjadi makin relevan dengan kebutuhan sistem ekonomi modern yang lebih stabil dan berkelanjutan.

“Oleh karena itu, upaya mendorong perkembangan keuangan syariah tidak cukup hanya melalui regulasi dan produk semata. Kita juga perlu membangun pemahaman yang lebih luas di masyarakat bahwa keuangan syariah merupakan solusi ekonomi yang rasional, inklusif, dan berkelanjutan,” tutur dia.

Pewarta: Imamatul Silfia
Editor: Faisal Yunianto
Copyright © ANTARA 2026

Wakil Ketua Dewan Komisioner Otoritas Jasa Keuangan (OJK) Mirza Adityaswara ikut mundur tak lama setelah Ketua Dewan Komisioner OJK, Mahendra Siregar, dan dua pejabat lainnya mengundurkan diri pada Jumat (30/1).

Menurut pernyataan rilis OJK, pengunduran diri Mirza tersebut disampaikan secara resmi sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku dan akan diproses lebih lanjut sesuai mekanisme yang diatur dalam Undang-Undang Nomor 21 Tahun 2011 tentang Otoritas Jasa Keuangan sebagaimana telah diperkuat oleh Undang-Undang Nomor 4 Tahun 2023 tentang Penguatan dan Pengembangan Sektor Keuangan (UU P2SK).

"Wakil Ketua Dewan Komisioner Otoritas Jasa Keuangan Mirza Adityaswara menyatakan pengunduran diri dari jabatannya," bunyi kutipan rilis OJK pada Jumat (30/1) malam.

Langkah Mirza mundur terjadi usai Mahendra bersamaan dengan Kepala Eksekutif Pengawas Pasar Modal, Keuangan Derivatif, dan Bursa Karbon Inarno Djajadi dan Deputi Komisioner Pengawas Emiten, Transaksi Efek, Pemeriksaan Khusus, Keuangan Derivatif, dan Bursa Karbon OJK (DKTK) Aditya Jayaantara melakukan hal serupa.

"Ketua DK OJK, KE PMDK dan DKTK telah menyampaikan pengunduran diri dari jabatanya," kata Kepala Departemen Literasi, Inklusi Keuangan dan Komunikasi OJK M. Ismail Riyadi dalam keterangan resmi.

Langkah Mahendra dkk itu juga terjadi saat Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) ambrol dua hari berturut.

IHSG dua kali anjlok 8 persen pada perdagangan 27 dan 28 Januari. Dampaknya, Bursa Efek Indonesia (BEI) memutuskan untuk membekukan sementara perdagangan saham (trading halt) dua hari beruntun.

Berikut profil wakil ketua OJK Mirza yang ikut mundur usai Mahendra mundur.

Mirza bukan orang baru di industri keuangan dan pemerintahan, dia punya pengalaman lebih dari 30 tahun di ranah tersebut.

Dia mengawali karier sebagai Dealer di Bank Sumitomo Niaga pada 1989. Mirza lalu bekerja sebagai Head of Securities Trading & Research di Bahana Sekuritas dari 2002 hingga 2005, demikian dikutip situs resmi OJK.

Setelah itu, dia melanjutkan karir profesional di sejumlah institusi jasa keuangan, antara lain Director, Head of Equity Research & Bank Analysis di Credit Suisse Securities Indonesia pada 2005-2008, Managing Director, Head of Capital Market, Mandiri Sekuritas sekaligus sebagai Kepala Ekonom Bank Mandiri Group selama kurun waktu 2008-2010, dan Anggota Dewan Komisioner dan Kepala Eksekutif Dewan Komisioner di Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) pada 2010-2013.

Mirza juga pernah menjabat sebagai Deputi Gubernur Senior Bank Indonesia sejak 2013 hingga 2019. Saat menjabat di posisi ini, dia akrab dengan tugas dan fungsi Otoritas Jasa Keuangan.

Selama 2015-2019, ia sempat menjadi anggota Dewan Komisioner Otoritas Jasa Keuangan (DK OJK) Ex-Officio dari Bank Indonesia.

Dalam kurun waktu ini, Mirza bertugas mengawasi implementasi sinergi kelembagaan antara BI dan OJK dalam konteks kebijakan makroprudensial Bank Indonesia yang berkorelasi dengan pengawasan serta pengaturan industri jasa keuangan.

Setelah selesai bertugas dari Bank Indonesia, Mirza menjabat sebagai Tenaga Ahli Menteri Keuangan pada 2020-2022 dan Direktur Utama Lembaga Pengembangan Perbankan Indonesia (LPPI) tahun 2020-2022.

Ia merupakan lulusan Sarjana Ekonomi dari Universitas Indonesia pada 1999 dan meraih gelar Master of Applied Finance dari Macquarie University, Sydney, Australia pada 1995.

Mirza lahir pada 9 April 1965 di Surabaya dari pasangan Sutan Remy Sjahdeini dan Sri Isnainingsih. Mendiang ayahnya dikenal sebagai ahli hukum bisnis terkemuka di Indonesia. 

JAKARTA, KOMPAS.com - Lembaga Pengembangan Perbankan Indonesia (LPPI) membuka lowongan pekerjaan yang bisa dilamar oleh lulusan D3 dan S1 dari beberapa jurusan.

Adapun posisi lowongan kerja yang dibuka yaitu Funding Officer, Account Officer, dan Information Technology. Pendaftaran dibuka mulai 15-21 Desember 2025.

Lowongan kerja ini juga terbuka bagi penyandang disabilitas fisik.

"Kami membuka kesempatan bagi Insan Perbankan yang ingin bertumbuh dan berkontribusi dalam memperkuat kinerja serta transformasi organisasi. No experience? No worries — attitude, mindset, and willingness to grow matter," tulis akun Instagram @lppi_jobs, dikutip Rabu (17/12/2025).

Sebagai informasi, Lembaga Pengembangan Perbankan Indonesia atau LPPI merupakan lembaga pendidikan perbankan yang memilihi hubungan dengan Bank Indonesia (BI).

LPPI memberikan layanan meningkatkan kompetensi sumber daya manusia (SDM) kelembagaan industri keuangan melalui program pendidikan, pelatihan, assessment, dan penelitian.

Lowongan kerja LPPI

Dilansir dari laman resminya, berikut persyaratan dan cara mendaftar lowongan kerja LPPI:

1. Funding Officer

Persyaratan Umum:

• Warga Negara Indonesia.
• Terbuka untuk disabilitas.
• Berpenampilan menarik dan proporsional (tinggi badan Pria dan Wanita min. 155 cm).
• Pria dan Wanita Pendidikan Minimal D3/S1 dengan IPK minimal 3.00.
• Lulusan perguruan tinggi Negeri dan Swasta terakreditasi dengan latar belakang semua disiplin ilmu terkecuali Bidang Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Penerbangan, Keagamaan dan Pendidikan/Keguruan dan/atau jurusan yang tidak linier.
• Diutamakan memiliki integritas yang baik, disiplin, komunikasi dan kemampuan organisasi yang baik serta berkomitmen tinggi bagi perusahaan.
• Diutamakan yang berdomisili dari wilayah operasional perusahaan di Kalimantan Barat.
• Berkelakuan baik dan tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum.
• Tidak memiliki pinjaman/kredit bermasalah baik pada Bank maupun lembaga non bank.
• Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani ikatan dinas (untuk wanita).
• Pelamar wajib melampirkan Surat Lamaran dan Surat Pernyataan.

Persyaratan Dokumen:

• Surat Lamaran.
• Daftar Riwayat Hidup.
• Pas Photo 4×6 berwarna.
• Kartu Identitas (KTP).
• SKCK yang masih berlaku.
• Ijazah dan Transkrip Nilai terakhir yang sudah dilegalisir.
• Sertifikat TOEFL (jika ada).
• Surat Referensi Kerja/Surat Pengalaman Kerja (bagi yang sudah berpengalaman).
• Sertifikasi profesional yang menunjang pekerjaan (jika ada).
• Surat pernyataan pelamar bersedia ditempatkan wilayah Kalimantan Barat dengan saksi orang tua pelamar diatas materai.
• Surat pernyataan bersedia tidak menikah selama menjalani ikatan dinas (2 tahun) bagi pelamar wanita.

2. Account Officer

Persyaratan Umum:

• Warga Negara Indonesia.
• Terbuka untuk disabilitas.
• Berpenampilan menarik dan proporsional (tinggi badan Pria dan Wanita min. 155 cm).
• Pria dan Wanita Pendidikan Minimal D3/S1 dengan IPK minimal 3.00.
• Lulusan perguruan tinggi Negeri dan Swasta terakreditasi dengan latar belakang semua disiplin ilmu terkecuali Bidang Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Penerbangan, Keagamaan dan Pendidikan/Keguruan dan/atau jurusan yang tidak linier.
• Diutamakan memiliki integritas yang baik, disiplin, komunikasi dan kemampuan organisasi yang baik serta berkomitmen tinggi bagi perusahaan.
• Diutamakan yang berdomisili dari wilayah operasional perusahaan di Kalimantan Barat.
• Berkelakuan baik dan tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum.
• Tidak memiliki pinjaman/kredit bermasalah baik pada Bank maupun lembaga non bank.
• Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani ikatan dinas (untuk wanita).
• Pelamar wajib melampirkan Surat Lamaran dan Surat Pernyataan.

Persyaratan Dokumen:

• Surat Lamaran.
• Daftar Riwayat Hidup.
• Pas Photo 4×6 berwarna.
• Kartu Identitas (KTP).
• SKCK yang masih berlaku.
• Ijazah dan Transkrip Nilai terakhir yang sudah dilegalisir.
• Sertifikat TOEFL (jika ada).
• Surat Referensi Kerja/Surat Pengalaman Kerja (bagi yang sudah berpengalaman).
• Sertifikasi profesional yang menunjang pekerjaan (jika ada).
• Surat pernyataan pelamar bersedia ditempatkan wilayah Kalimantan Barat dengan saksi orang tua pelamar diatas materai.
• Surat pernyataan bersedia tidak menikah selama menjalani ikatan dinas (2 tahun) bagi pelamar wanita.

3. Information Technology

Persyaratan Umum:

• Warga Negara Indonesia.
• Terbuka untuk disabilitas.
• Berpenampilan menarik dan proporsional (tinggi badan Pria dan Wanita min. 155 cm).
• Pria dan Wanita Pendidikan Minimal D3/S1 dengan IPK minimal 3.00.
• Lulusan perguruan tinggi Negeri dan Swasta terakreditasi dengan latar belakang semua disiplin ilmu terkecuali Bidang Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Penerbangan, Keagamaan dan Pendidikan/Keguruan dan/atau jurusan yang tidak linier.
• Memahami hardware dan software termasuk instalasi maintenance dan troubleshooting.
• Mengetahui jaringan komputer, termasuk TCP/IP, router, switch, LAN/WAN, mikrotik/fiber optic dan menguasai sistem operasi seperti window dan/atau linux.
• Memiliki kemampuan pemrograman seperti SQL, Python, Jawa, PHP, HTML, CSS atau program yang relevan.
• Diutamakan memiliki integritas yang baik, disiplin, komunikasi dan kemampuan organisasi yang baik serta berkomitmen tinggi bagi perusahaan.
• Diutamakan yang berdomisili dari wilayah operasional perusahaan di Kalimantan Barat.
• Berkelakuan baik dan tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum.
• Tidak memiliki pinjaman/kredit bermasalah baik pada Bank maupun lembaga non bank.
• Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani ikatan dinas (untuk wanita).
• Pelamar wajib melampirkan Surat Lamaran dan Surat Pernyataan.

Persyaratan Dokumen:

• Surat Lamaran.
• Daftar Riwayat Hidup.
• Pas Photo 4×6 berwarna.
• Kartu Identitas (KTP).
• SKCK yang masih berlaku.
• Ijazah dan Transkrip Nilai terakhir yang sudah dilegalisir.
• Sertifikat TOEFL (jika ada).
• Surat Referensi Kerja/Surat Pengalaman Kerja (bagi yang sudah berpengalaman).
• Sertifikasi profesional yang menunjang pekerjaan (jika ada).
• Surat pernyataan pelamar bersedia ditempatkan wilayah Kalimantan Barat dengan saksi orang tua pelamar diatas materai.
• Surat pernyataan bersedia tidak menikah selama menjalani ikatan dinas (2 tahun) bagi pelamar wanita.

Bagi Anda yang berminat dengan lowongan kerja di atas dan memenuhi kualifikasi, bisa mendaftar secara daring melalui laman https://lppi.info/rekrutmeninsanperbankan.