PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) meluncurkan AIcosystem, yakni ekosistem artificial intelligence (AI) terpadu yang menyatukan kapabilitas AI di lingkungan TelkomGroup untuk mendukung pemanfaatan AI di berbagai sektor, serta menghadirkan solusi yang relevan bagi kebutuhan industri dan masyarakat pada Kamis (4/6).

Bertajuk "Beyond Innovation, Impact for the Nation", peluncuran AIcosystem diresmikan oleh Direktur Utama Telkom Dian Siswarini, Direktur IT Digital Telkom Faizal Rochmad Djoemadi, serta Utusan Khusus Presiden Bidang Pembinaan Generasi Muda dan Pekerja Seni (UKP Muda Seni) Raffi Ahmad di Jakarta.

Seiring transformasi digital yang terus dijalankan TelkomGroup, kehadiran AIcosystem menegaskan posisi Telkom sebagai Indonesia's End-to-End AI Ecosystem Enabler melalui pengembangan kapabilitas AI yang menyeluruh, mulai dari infrastruktur, platform, hingga solusi dan aplikasi.

Direktur Utama Telkom, Dian Siswarini menegaskan bahwa AIcosystem merupakan wujud komitmen Telkom dalam menghadirkan AI sebagai fondasi transformasi digital yang memiliki nilai nyata bagi Indonesia. AIcosystem juga menjadikan TelkomGroup sebagai kolaborator dan jembatan dalam mengoptimalkan pemanfaatan AI pada aktivitas bisnis maupun keseharian masyarakat.

"AI bukan hanya perkembangan teknologi masa kini, melainkan fondasi baru transformasi digital yang perlu dibangun secara kolaboratif dan berkelanjutan. Dengan AIcosystem, kami menyatukan seluruh kekuatan AI TelkomGroup agar Indonesia memiliki ekosistem AI yang solid, terintegrasi, dan mampu menciptakan dampak nyata bagi masyarakat, dunia usaha, dan daya saing bangsa," ujar Dian.

AIcosystem dirancang sebagai ekosistem AI yang mengorkestrasi berbagai kapabilitas TelkomGroup dalam satu arah strategis untuk menghadirkan solusi yang relevan dan bernilai tambah. Melalui AIcosystem, pengembangan AI yang selama ini dilakukan oleh masing-masing Operating Company (OpCo kini dapat terhubung dan bergerak lebih sinergis guna menghadirkan inovasi yang scalable bagi kebutuhan korporasi, pemerintah, maupun masyarakat.

Ekosistem ini menghimpun portofolio AI TelkomGroup, mulai dari Telkom AI Center of Excellence (AI CoE), Telkomsel AI, Neutra Compute dari NeutraDC, AI Infomedia, dan AI Digiserve, hingga Telkom University.

Sebagai salah satu penggerak AIcosystem, Telkom AI Center of Excellence (AI CoE) memainkan peran strategis dalam pengembangan AI Telkom melalui lima pilar utama, yakni AI Campus, AI Playground, AI Connect, AI Hub, dan AI Native. Kelima pilar tersebut diformulasikan untuk mendorong adopsi AI secara lebih luas melalui penguatan talenta, kolaborasi, serta pengembangan solusi yang relevan dan berdampak nyata.

Melalui pilar-pilar itu, AI CoE mendorong pengembangan AI secara komprehensif dari hulu ke hilir, mulai dari penguatan talenta hingga implementasi solusi. AI Campus memperkuat kolaborasi dengan dunia akademik untuk pengembangan talenta dan riset AI, sementara AI Playground membuka ruang eksplorasi, serta pemanfaatan AI bagi developer maupun komunitas.

Adapun AI Connect mempertemukan kampus, industri, komunitas, dan Telkom dalam ekosistem kolaboratif, sedangkan AI Hub mempercepat transformasi ide dan eksperimen menjadi solusi yang siap digunakan. Pada saat yang sama, AI Native mendorong penerapan AI dalam cara kerja internal TelkomGroup agar semakin cepat, cerdas, dan efisien.

Direktur IT Digital Telkom, Faizal Rochmad Djoemadi menjelaskan bahwa pembeda AIcosystem dari berbagai inisiatif AI lainnya adalah pendekatan fullstack AI yang dibangun dan dikembangkan secara end-to-end. Ia menegaskan, TelkomGroup siap mendukung seluruh adopsi dan kebutuhan solusi AI ke depan.

"AIcosystem dibangun dengan pendekatan fullstack, sehingga TelkomGroup tidak hanya menghadirkan solusi dalam bentuk aplikasi, tetapi juga memperkuat fondasi AI-nya melalui infrastruktur, data, model, dan platform. Pendekatan ini memungkinkan solusi yang lebih aman dengan security yang berlapis, scalable, dan relevan dengan kebutuhan bisnis maupun layanan publik di Indonesia," papar Faizal.

Pendekatan fullstack tersebut mencakup tiga lapisan utama, yakni AI Infrastructure, AI Models & Platforms, serta AI Solutions & Applications. Pada sisi AI Infrastructure, Telkom menghadirkan dukungan data center, GPU, CPU, dan memory sebagai fondasi komputasi AI.

Sementara pada AI Models & Platforms, Telkom mengembangkan AI platform, big data platform, data aggregator, hingga Large Language Model (LLM) yang mencakup Bahasa Indonesia. Pada AI Solutions & Applications, AI TelkomGroup telah menghadirkan berbagai aplikasi dan use case sesuai kebutuhan spesifik industri dan layanan publik. Hal itu disebut membuka peluang pengembangan bisnis digital Telkom seiring peningkatan kebutuhan industri terhadap solusi AI yang semakin cerdas dan berbasis data.

Berbeda dengan AI yang umumnya digunakan secara individual, solusi AI TelkomGroup dikembangkan dengan fokus mendukung kebutuhan enterprise. Dengan mengutamakan data private, tata kelola dan keamanan, serta integrasi sistem bisnis, solusi AI TelkomGroup mampu menghasilkan insight dan keputusan yang lebih strategis berbasis real data, serta menjamin proses asesmen keamanan sesuai standar perusahaan.

Solusi AI TelkomGroup hingga saat ini telah dimanfaatkan di berbagai sektor strategis, termasuk pendidikan, pemerintahan, transportasi, energi dan migas, keuangan, logistik, telekomunikasi, hingga manufaktur. Sejumlah institusi dan perusahaan besar menggunakan solusi AI TelkomGroup dalam operasional melalui erbagai implementasi, mencakup pemanfaatan AI untuk pricing analytics, traffic management, HR profiling analytics, AI legal document review, hingga infrastructure planning berbasis AI.

Dalam sektor pendidikan, platform Pijar milik Telkom juga turut memanfaatkan AI sebagai pendukung peningkatan produktivitas, seperti membantu guru mengoreksi esai secara lebih cepat dan konsisten.

Selain menghadirkan solusi yang telah terbukti implementatif, AIcosystem dikembangkan berdasarkan kebutuhan dan konteks Indonesia. Dukungan terhadap Large Language Model (LLM) Bahasa Indonesia, penguatan keamanan data, serta pemanfaatan infrastruktur yang dibangun dan dioperasikan di dalam negeri mencerminkan komitmen Telkom mendorong transformasi digital, serta memperkuat kedaulatan AI dan digital nasional.

Bagi Telkom, pengembangan AI tidak berhenti pada pemanfaatan teknologi semata, tetapi juga memastikan AI mampu memahami bahasa, kebutuhan, dan dinamika kultur Indonesia secara lebih relevan. Pendekatan tersebut menjadi fondasi penting agar inovasi dan nilai ekonomi digital dari pengembangan AI dapat tumbuh di dalam negeri, serta memberikan manfaat yang berkelanjutan bagi berbagai sektor.

Dari perspektif generasi muda dan pekerja kreatif, UKP Muda Seni Raffi Ahmad melihat bahwa perkembangan AI membuka peluang yang luas untuk belajar, berinovasi, dan memperluas kolaborasi. Raffi menyebut, dengan kecepatan generasi muda beradaptasi dengan teknologi, penggunaan AI kini mencakup pemanfaatan secara produktif, kreatif, dan bertanggung jawab.

"Kehadiran AIcosystem yang dikembangkan TelkomGroup menjadi bukti bahwa Indonesia bukan hanya sebagai pengguna, namun pencipta AI. Dengan ini, AIcosystem Telkom akan membuka ruang kolaborasi yang lebih luas agar anak muda Indonesia dapat belajar, berkreasi, dan menciptakan inovasi yang berdampak bagi masa depan bangsa," pungkas Raffi.

Melalui AIcosystem, Telkom menegaskan komitmennya untuk memperkuat peran AI sebagai penggerak transformasi digital yang mampu memberikan solusi komprehensif, meningkatkan produktivitas, serta mendorong nilai tambah yang berkelanjutan bagi Indonesia.

Bisnis.com, JAKARTA – PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk. (TLKM) meluncurkan AIcosystem, sebuah ekosistem kecerdasan artifisial terintegrasi yang menyatukan seluruh kapabilitas AI di lingkungan Telkom Group untuk mempercepat transformasi digital nasional, mendorong kolaborasi lintas sektor, serta menjamin kedaulatan data pengguna di dalam negeri.

Langkah strategis ini dirancang guna mengorkestrasi berbagai lini portofolio perusahaan agar berjalan lebih sinergis. Infrastruktur besar ini menyatukan kekuatan dari Telkom AI Center of Excellence (AI CoE), Telkomsel AI, Neutra Compute dari NeutraDC, AI Infomedia, AI Digiserve, hingga institusi pendidikan Telkom University.

Direktur Utama Telkom Dian Siswarini menyatakan AIcosystem merupakan wujud komitmen nyata korporasi dalam membangun kecerdasan artifisial sebagai fondasi baru yang kokoh.

Menurutnya, inovasi ini bukan sekadar mengikuti perkembangan teknologi terkini, melainkan upaya menciptakan dampak riil bagi masyarakat, dunia usaha, serta daya saing bangsa secara berkelanjutan.

"Diharapkan dengan AIcosystem ini Telkom bisa menjadi jembatan seluruh pemangku kepentingan dari pemerintah, publik sektor, UMKM, akademisi, dengan ini maka diharapkan Telkom dapat menjadi jembatan penghubung dan AI dapat memberikan manfaat yang lebih besar bagi masyarakat," ujar Dian di The Telkom Hub Jakarta, Kamis (4/6/2026).

Untuk memastikan adopsi teknologi berjalan secara inklusif dan bertanggung jawab, Telkom menyiapkan dukungan komprehensif bagi seluruh lapisan pengguna.

Direktur IT Digital Telkom Faizal Rochmad Djoemadi menyatakan kesiapan korporasi memfasilitasi aktivitas berbasis AI, baik skala korporasi maupun perorangan dan akademisi.

Faizal menambahkan, seluruh sokongan tersebut didasari oleh solusi yang selaras dengan prinsip etika pemanfaatan teknologi. Landasan penting lain yang menjadi fokus utama emiten telekomunikasi ini adalah pelokalan data. Pihaknya memastikan seluruh data pengguna berada di dalam yurisdiksi Indonesia untuk menjaga kedaulatan digital.

Di sisi lain, figur publik sekaligus pelaku industri kreatif Raffi Ahmad menyambut positif inisiatif ini.

Dia memandang kehadiran AIcosystem sebagai momentum krusial yang menandai posisi bangsa Indonesia meningkat, tidak hanya bertindak sebagai konsumen atau pengguna, tetapi naik kelas menjadi pencipta solusi teknologi.

Raffi turut mengingatkan pentingnya edukasi agar masyarakat tidak perlu mengkhawatirkan disrupsi lapangan kerja akibat kecerdasan artifisial. Kolaborasi dan kekompakan menjadi kunci utama kekuatan nasional.

Masyarakat perlu belajar mengoptimalkan inovasi ini untuk menghadirkan kemaslahatan, bukan memicu kejahatan seperti manipulasi wajah atau identitas (deepfake).

Aspek paling krusial yang wajib dikawal dalam implementasi ini adalah penegakan Perlindungan Data Pribadi (PDP). Melalui kerja sama erat antara Telkom dan para pemangku kepentingan terkait, keamanan data pribadi masyarakat dipastikan tetap terjaga dengan aman.

"Paling penting adalah PDP yaitu perlindungan data pribadi. Telkom dan pihak terkait akan membuat data pribadi kita aman," kata Raffi.

REPUBLIKA.CO.ID, BANDUNG – PT Telkom Indonesia melibatkan 10.664 talenta digital muda dalam program Innovillage 2026 yang berfokus pada pengembangan inovasi sosial berbasis teknologi.

Direktur IT Digital PT Telkom Indonesia Faizal Rochmad Djoemadi melalui Vice President of Digital Business Strategy and Governance Telkom Indonesia Riza Rukmana mengatakan, program tersebut mendorong mahasiswa mengembangkan ide hingga implementasi solusi digital di masyarakat. “Tahun ini, Innovillage berhasil melibatkan 10.664 talenta digital muda,” ujar Riza dalam keterangannya, Jumat (22/5/2026).

Menurut Riza, program Innovillage tahun ini mencatat 1.281 sertifikasi pengembangan kompetensi mahasiswa dan menghasilkan 878 inovasi yang diimplementasikan di masyarakat.Program tersebut juga menjangkau 39.084 penerima manfaat di 22 provinsi di Indonesia.

Riza mengatakan, berbagai inovasi yang dikembangkan mahasiswa mengangkat isu pendidikan inklusif, ketahanan pangan, kesehatan, lingkungan, pemberdayaan UMKM dan perempuan, hingga pemanfaatan artificial intelligence (AI) dan emerging technology.

“TelkomGroup ingin memastikan transformasi digital tidak hanya menghadirkan kemajuan teknologi, tetapi juga mampu menciptakan masa depan yang lebih inklusif, adaptif, dan berkelanjutan bagi masyarakat Indonesia,” ujar Riza.

Melalui program tanggung jawab sosial dan lingkungan Bisa Pandai, Innovillage tahun ini juga menghadirkan Industrial & Social Innovation Ecosystem Forum 2026 sebagai ruang kolaborasi lintas sektor.

Forum tersebut melibatkan berbagai entitas Telkom Group seperti PT Telkom Indonesia, Telkomsel, dan Telkom University, bersama sejumlah mitra strategis lainnya.

Beberapa inovasi yang mendapat apresiasi dalam penyelenggaraan tahun ini di antaranya SAVIA (Smart Aqua Village for Integrated Access) karya mahasiswa IPB University yang membuat solusi akses air bersih berbasis teknologi di Desa Sukaharja.

Selain itu, terdapat i-Chat 2.0 yang memanfaatkan AI untuk mendukung pendidikan inklusif bagi guru dan siswa disabilitas.

“Melalui Innovillage, TelkomGroup ingin terus membuka ruang kolaborasi bagi generasi muda untuk menciptakan inovasi sosial berbasis teknologi,” kata Riza.

BANDUNG - PT Bank Central Asia Tbk ( BCA ) menggelar kuliah umum bertajuk BCA Berbagi Ilmu (BBI) di Telkom University , Bandung, Rabu (6/5/2026). Kegiatan ini untuk membekali mahasiswa lebih responsif dalam menghadapi dunia kerja sekaligus mengabdikan keilmuannya kepada masyarakat Indonesia.

BBI Telkom University Bandung menghadirkan Wakil Presiden Direktur BCA Armand Hartono sebagai pembicara dengan mengusung tema Survival Leadership. Kegiatan ini diikuti lebih dari 500 mahasiswa yang berasal dari berbagai fakultas dan program studi. Ini menjadi kesempatan pertama bagi Telkom University turut menyelenggarakan program BBI. Perkuat Pemagangan Luar Negeri, Menaker Ungkap 3 Fokus Utamanya

Armand mengungkapkan BBI adalah bagian dari kontribusi nyata BCA dalam membentuk generasi muda yang kompetitif dan berkarakter. Harapannya, para mahasiswa bisa menyiapkan diri untuk menghadapi tantangan global di masa depan.

Hal tersebut sejalan dengan tema yang diusung terkait kemampuan pemimpin untuk beradaptasi di masa yang serba dinamis ini. “Kami percaya rekan-rekan mahasiswa adalah generasi penerus bangsa. Oleh karenanya, mereka perlu disiapkan untuk menjadi pemimpin yang bisa menghadapi tantangan di masa depan dengan karakter kuat serta adaptif menyongsong Indonesia Emas 2045," kata Armand.

Armand menambahkan program BBI ini dihadirkan karena respons positif yang diberikan sejumlah perguruan tinggi. Sejak digelar kali pertama pada 2023, program BBI ini selalu diminati oleh banyak mahasiswa di berbagai perguruan tinggi yang pernah disambangi BCA.

Pada tahun 2025, jajaran direksi BCA sudah berbagi ilmu dan pengalamannya di sembilan perguruan tinggi dan dihadiri lebih dari 6.300 mahasiswa. "Kegiatan berupa kuliah umum ini tentunya disiapkan agar dapat menginspirasi dan juga memotivasi para mahasiswa untuk lebih siap menghadapi tantangan yang akan datang. BCA senantiasa berupaya turut andil dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) di Indonesia," ujarnya.

BCA turut membuka peluang kerja sama antara unit kerja bisnis dan pihak perguruan tinggi. Berdasarkan pengalaman, kerja sama BCA dengan institusi pendidikan seperti perguruan tinggi turut memberikan kontribusi positif bagi unit bisnis BCA secara umum, maupun bagi masyarakat yang lebih luas. 17 Kampus Swasta Terbaik di Indonesia Versi UniRank 2025, Referensi Daftar Kuliah 2026

EVP Corporate Communication & Social Responsibility BCA, Hera F. Haryn mengatakan BCA selalu terbuka untuk terus menjalin kerja sama dengan perguruan tinggi. Kolaborasi lembaga perbankan dengan institusi pendidikan diharapkan bisa mendorong mutu generasi muda yang siap terjun ke dunia kerja maupun dunia usaha.

Hera meyakini ke depannya akan semakin banyak SDM Indonesia dapat tumbuh menjadi pemimpin yang baik bagi dirinya sendiri dan masyarakat. BCA berkomitmen membawa dampak positif bagi seluruh lapisan masyarakat, mulai dari tingkat individu, komunitas, dan ekosistem.

“BCA selalu berkeyakinan SDM Indonesia itu dapat terus tumbuh untuk berdaya guna bagi masyarakat. BBI ini dilakukan secara terus menerus karena bukti komitmen Bakti BCA dalam mendukung Sustainable Development Goals (SDGs),” ujarnya.

JAKARTA - Jumlah penyandang disabilitas di Indonesia masih tergolong besar, namun belum sepenuhnya diiringi dengan kesempatan ekonomi yang setara. Data Badan Pusat Statistik (BPS) 2023 mencatat, terdapat sekitar 22,97 juta penyandang disabilitas di Tanah Air.

Dari jumlah tersebut, sekitar 17 juta berada pada usia produktif, tetapi hanya sekitar 45 persen yang terserap di dunia kerja. Ironisnya, mayoritas dari mereka, sekitar 83 persen, bekerja di sektor nonformal, sehingga potensi ekonomi yang belum tergarap diperkirakan mencapai 66,7 persen.

Gambaran yang lebih suram juga dirilis International Labour Organization (ILO). Hingga Desember 2024, hampir 90 persen penyandang disabilitas di Indonesia tercatat tidak bekerja atau masih aktif mencari pekerjaan.

Kondisi inilah yang menjadi perhatian serius Grisna Anggadwita, dosen Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Telkom University . Selama bertahun-tahun, Grisna aktif melakukan riset sekaligus pendampingan terhadap kelompok minoritas, termasuk penyandang disabilitas.

“Potensi penyandang disabilitas itu sangat besar, tetapi sering kali tidak tergali. Tantangan utama mereka sebenarnya soal akses. Kemampuan mereka bisa setara dengan siapa pun, tinggal apakah diberi kesempatan yang sama atau tidak,” ujar Grisna.

Berangkat dari temuan risetnya, Grisna tak memilih diam. Ia merancang platform pembelajaran khusus bagi penyandang disabilitas, dengan tujuan meningkatkan motivasi dan keterampilan praktis. Upaya tersebut juga diperluas melalui kolaborasi dengan perguruan tinggi dan berbagai lembaga untuk membangun strategi pemberdayaan yang lebih menyeluruh.

“Pemberdayaan kaum minoritas idealnya melibatkan banyak pihak, bukan berjalan sendiri-sendiri,” katanya.

Konsisten Mengkaji Dunia Kaum Minoritas

Ketertarikan Grisna pada isu kelompok rentan bermula sejak menempuh studi Magister Sains Manajemen di Sekolah Bisnis dan Manajemen (SBM) Institut Teknologi Bandung (ITB) pada 2013. Saat itu, ia meneliti kewirausahaan perempuan dan menemukan bahwa kesetaraan gender yang kerap digaungkan belum sepenuhnya terwujud di lapangan.

“Perempuan wirausaha masih menghadapi tantangan besar, tidak hanya ekonomi, tetapi juga dari lingkungan sosial, budaya, hingga aspek keagamaan,” tuturnya.

Penelitian tersebut kemudian dipublikasikan dalam jurnal internasional Journal of Entrepreneurship in Emerging Economies dengan judul Socio-cultural Environments and Emerging Economy Entrepreneurship: Women Entrepreneurs in Indonesia. Dari sana, Grisna semakin menyadari bahwa perempuan masih termasuk kelompok rentan di Indonesia.

Minat risetnya lalu berlanjut pada kelompok yang lebih jarang tersentuh, yakni perempuan mantan warga binaan lembaga pemasyarakatan. Ia sempat melakukan penelitian di lapas di Lampung dan Bandung, meski harus berhadapan dengan tantangan birokrasi serta kuatnya stigma sosial.

“Banyak dari mereka sebenarnya punya potensi besar, tapi terpinggirkan,” ujarnya.

Fokus pada Pemberdayaan Penyandang Disabilitas

Titik balik Grisna menuju isu disabilitas terjadi ketika ia bertemu seorang wirausaha perempuan penyandang disabilitas di Yogyakarta yang memasarkan produk komunitas disabilitas. Dari situ, Grisna melihat langsung besarnya potensi ekonomi, terutama di wilayah pedesaan.

Sebagai alumni Program Doktor Ilmu Manajemen Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Gadjah Mada (UGM), Grisna kemudian melakukan berbagai penelitian kolaboratif. Ia bekerja sama dengan Prof. Nurul Indarti (UGM), Rochmat Aldy Purnomo (Universitas Muhammadiyah Ponorogo), hingga Richard Tomlins dari Coventry University.

Kolaborasi tersebut melahirkan riset tentang kewirausahaan sosial dalam pemberdayaan penyandang disabilitas di Yogyakarta dan Ponorogo yang dipublikasikan di Journal of Social Entrepreneurship. Penelitian lain juga dikembangkan dalam bentuk book chapter terbitan Springer berjudul Gender in Digital Entrepreneurship: Recent Issues in Emerging Countries.

Dari rangkaian riset tersebut, Grisna menemukan satu benang merah: penyandang disabilitas membutuhkan pendampingan yang spesifik dan berkelanjutan, karena setiap individu memiliki kondisi dan tantangan yang berbeda.

“Jenis disabilitas itu sangat beragam, tidak hanya fisik, tapi juga intelektual dan lainnya. Pendekatannya tidak bisa disamaratakan,” jelasnya.

Menurut Grisna, stigma negatif masih menjadi tantangan terbesar. Pandangan bahwa penyandang disabilitas memiliki kemampuan terbatas kerap memengaruhi kepercayaan diri mereka sendiri.

“Mereka seperti terpenjara oleh pikiran sendiri. Mindset ini yang akhirnya menghambat pengembangan potensi,” katanya.

Memotivasi Lewat Cerita dan Teknologi

Pengalaman Grisna sebagai tenaga ahli di Kementerian Pariwisata dan Ekonomi Kreatif pada 2014 turut membekalinya dalam pengembangan solusi berbasis digital. Saat ini, bersama tim riset Telkom University, ia tengah mengembangkan aplikasi pembelajaran jarak jauh bagi penyandang disabilitas.

Aplikasi tersebut memuat materi praktis seperti pembukuan sederhana dan model usaha, yang dipadukan dengan pendekatan storytelling. Cerita-cerita sukses penyandang disabilitas digunakan untuk membangun motivasi dan kepercayaan diri.

“Storytelling itu menggugah. Dari riset kami, kelompok yang mendapat paparan cerita mengalami peningkatan motivasi,” ujarnya.

Selain itu, Grisna juga menginisiasi pengembangan inkubator usaha khusus disabilitas bekerja sama dengan Lembaga Pemerhati dan Pemberdayaan Penyandang Disabilitas (LPPPD) di Yogyakarta. Program ini diharapkan mendapat dukungan hibah dari Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi.

Dukungan serupa juga datang dari Universitas Telkom, yang tengah membangun pusat disabilitas bagi mahasiswa. Hal ini membuat upaya Grisna semakin terlembaga dan berkelanjutan.

Mengajak Semua Pihak Terlibat

Sebagai penerima National Champion Scholarship Tanoto Foundation 2013, Grisna menilai dukungan beasiswa tersebut berperan besar dalam perjalanan akademiknya. Menurutnya, semangat inklusivitas dan kesetaraan juga sejalan dengan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDGs).

Ia pun mengajak semua pihak untuk terlibat dalam pemberdayaan penyandang disabilitas, tidak melulu melalui bantuan finansial, tetapi juga pendampingan, pembinaan, dan pembukaan akses.

“Isu kesetaraan semakin menguat. Akan sangat baik jika semua pihak ikut berperan memberdayakan kaum minoritas,” katanya.

Pengalaman Grisna sebagai visiting researcher di Prancis dan pengamatannya di Swiss juga membuatnya menyadari bahwa fasilitas bagi penyandang disabilitas di Indonesia masih perlu ditingkatkan. Namun, keterbatasan tersebut tidak seharusnya menjadi alasan untuk menutup peluang.

“Setiap berinteraksi dengan penyandang disabilitas, saya justru banyak belajar. Mereka berjuang luar biasa dengan keterbatasan yang ada,” pungkasnya.

JAKARTA - Berikut ini 17 kampus swasta di Indonesia yang masuk daftar pemeringkatan perguruan tinggi global UniRank 2025. Daftar ini bisa dijadikan rekomendasi kuliah tahun depan.

UniRank 2025 telah merilis daftar 610 perguruan tinggi terbaik di Indonesia berdasarkan metrik web yang valid, objektif, dan tidak dapat dipengaruhi oleh institusi mana pun.

Daftar ini menjadi rujukan penting bagi calon mahasiswa yang sedang mempersiapkan pilihan kuliah 2026, terutama bagi mereka yang menargetkan kampus swasta unggulan di Indonesia.

UniRank menyeleksi perguruan tinggi berdasarkan tiga kriteria: telah berizin atau terakreditasi, menawarkan program minimal jenjang sarjana tiga tahun, serta menyelenggarakan pendidikan tatap muka (non–jarak jauh).

Dari ratusan universitas di Indonesia yang masuk dalam daftar, berikut ini 17 kampus swastayang berhasil masuk peringkat UniRank 2025.

Berikut daftarnya:

13 Kampus Swasta Terbaik di Indonesia Versi UniRank 2025

1. Telkom University

Peringkat Nasional: 3 | Dunia: 736

Telkom University menjadi kampus swasta terbaik versi UniRank 2025. Berdiri pada 2013, kampus berstatus for-profit ini berlokasi di Bandung dan memiliki cabang di Jakarta. Telkom University dikenal kuat pada bidang teknologi, digital, dan riset inovatif.

2. BINUS University

Peringkat Nasional: 6 | Dunia: 983

Didirikan pada 1996, BINUS University yang berpusat di Jakarta konsisten menjadi kampus swasta papan atas. Reputasinya dalam teknologi informasi, bisnis, dan kreativitas digital semakin mengukuhkan posisinya sebagai kampus berdaya saing global.

3. Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara (UMSU)

Peringkat Nasional: 9 | Dunia: 1092

UMSU yang berdiri sejak 1974 di Medan menjadi kampus Muhammadiyah terbaik pada daftar ini. Kampus ini terus berkembang melalui penguatan mutu akademik dan inovasi pembelajaran.

4. Universitas Teknokrat Indonesia

Peringkat Nasional: 13 | Dunia: 1284

Berlokasi di Bandar Lampung, kampus ini berdiri pada 2017 namun tumbuh pesat dan dijuluki sebagai kampus teknologi unggulan di Sumatra. Fokus pada IT, sains, dan kompetisi mahasiswa menjadikannya makin dikenal.

5. Universitas Gunadarma

Peringkat Nasional: 16 | Dunia: 1424

Universitas Gunadarma yang berdiri pada 1981 di Depok termasuk perguruan tinggi swasta besar yang unggul dalam teknologi, ekonomi, dan psikologi. Kampus ini memiliki jaringan fasilitas dan laboratorium yang luas.

6. Universitas Medan Area (UMA)

Peringkat Nasional: 17 | Dunia: 1441

UMA berdiri sejak 1983 di Medan dan menawarkan berbagai program sarjana hingga magister. Kampus ini terus tumbuh sebagai perguruan tinggi swasta terkemuka di Sumatra Utara.

7. Universitas Budi Luhur (UBL)

Peringkat Nasional: 20 | Dunia: 1514

Diresmikan pada 2002, UBL yang berlokasi di Jakarta dikenal dengan program teknologi informasi dan komunikasi. Kampus ini menyediakan jenjang pendidikan lengkap dari diploma hingga magister.

8. Universitas Islam Indonesia (UII)

Peringkat Nasional: 23 | Dunia: 1807

UII Yogyakarta, berdiri pada 1945, menjadi salah satu kampus swasta tertua di Indonesia. Dengan reputasi akademik kuat, UII menawarkan pendidikan mulai dari sarjana hingga doktoral di berbagai bidang.

9. Universitas Sains dan Teknologi Komputer (STEKOM)

Peringkat Nasional: 26 | Dunia: 1884

STEKOM Semarang yang berdiri tahun 1986 dikenal dengan program berbasis teknologi dan komputer. Kampus ini menawarkan pendidikan dari diploma hingga sarjana.

10. Universitas Muhammadiyah Jakarta (UMJ)

Peringkat Nasional: 31 | Dunia: 2102

UMJ berdiri pada 1955 di Tangerang Selatan. Kampus ini menyediakan berbagai pilihan program studi dengan rekam jejak panjang dalam pendidikan dan layanan masyarakat.

11. Universitas Muhammadiyah Yogyakarta (UMY)

Peringkat Nasional: 34 | Dunia: 2348

UMY yang berdiri sejak 1981 di Bantul terus dikenal sebagai kampus dengan atmosfer internasional. Program pertukaran dan kolaborasi riset menjadi salah satu keunggulannya.

12. Universitas Muhammadiyah Malang (UMM)

Peringkat Nasional: 35 | Dunia: 2373

UMM yang berdiri pada 1965 di Malang merupakan kampus besar dengan fasilitas lengkap, mulai dari rumah sakit pendidikan hingga pusat riset dan kampus terpadu.

13. Universitas Muhammadiyah Surakarta (UMS)

Peringkat Nasional: 36 | Dunia: 2388

UMS yang berdiri pada 1981 dikenal dengan keunggulan bidang kesehatan, teknik, dan pendidikan. Kampus ini aktif dalam berbagai program internasional dan pengembangan inovasi.

14. Universitas Kristen Petra (UK Petra)

Peringkat Nasional: 45 | Dunia: 2727

Berdiri sejak 1961 di Surabaya, Universitas Kristen Petra menjadi salah satu PTS terbaik di Indonesia dengan reputasi kuat di bidang arsitektur, desain, teknik, dan bisnis.

15. Universitas Esa Unggul (UEU)

Peringkat Nasional: 47 | Dunia: 2753

Universitas Esa Unggul yang berdiri pada 1986 di Jakarta terus berkembang sebagai kampus modern dengan program unggulan di bidang kesehatan, ekonomi, dan teknologi.

16. Universitas Ahmad Dahlan (UAD)

Peringkat Nasional: 48 | Dunia: 2770

Universitas Ahmad Dahlan yang berlokasi di Yogyakarta berdiri pada 1994. Kampus ini dikenal dengan program pendidikan, ekonomi, psikologi, dan teknologi yang kompetitif.

17. Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. Hamka (UHAMKA)

Peringkat Nasional: 49 | Dunia: 2778

UHAMKA, berdiri sejak 1997 di Jakarta, memiliki cabang di Tangerang dan Banten. Kampus ini unggul dalam bidang pendidikan, kesehatan, dan ilmu sosial.

Jakarta (ANTARA) - Perusahaan Umum Percetakan Uang Republik Indonesia (Peruri) bersama Telkom University berkolaborasi membangun sistem keamanan digital di lingkup akademis sekaligus menyiapkan talenta yang relevan dengan kebutuhan.

Keduanya telah menjalin kerja sama sejak 2022 dalam implementasi ijazah digital yang menjamin keaslian dan keamanan dokumen akademik.

Pada penguatan kerja sama kali ini, kedua pihak ingin mematangkan pengembangan talenta digital hingga penerapan ijazah digital yang lebih aman dan efisien.

"Melalui kolaborasi seperti ini, kita tidak hanya membangun sistem, tetapi juga menyiapkan generasi yang mampu menjaga integritas data dan keaslian identitas di era digital," kata Direktur Digital Business Peruri Farah Fitria Rahmayanti, dalam keterangan tertulis di Jakarta, Selasa.

Sementara itu, Wakil Rektor Bidang Akademik Telkom University Parman Sukarno menyampaikan bahwa sinergi dengan Peruri merupakan langkah strategis untuk memastikan teknologi yang digunakan di lingkungan kampus selaras dengan kebutuhan industri nasional.

Melalui kerja sama dengan Peruri, Telkom University ingin memperkuat keamanan data akademik sekaligus memperluas riset dan implementasi di bidang identitas digital serta keamanan siber.

"Kami berkomitmen memastikan pendidikan Telkom University relevan dengan kebutuhan industri," ujarnya.

Kedua pihak meyakini kolaborasi ini mencerminkan visi bersama untuk memperkuat daya saing nasional melalui pendidikan, teknologi, dan keamanan digital.

Sinergi antara dunia pendidikan dan korporasi diharapkan dapat menghadirkan solusi nyata bagi tata kelola data akademik yang terpercaya serta mendorong percepatan transformasi digital di sektor pendidikan.

Dengan menggabungkan keunggulan akademik dan infrastruktur kepercayaan digital, Peruri dan Telkom University berkomitmen mencetak talenta unggul yang siap berkontribusi dalam membangun ekosistem digital Indonesia yang inklusif, berintegritas, dan berdaulat.

Pewarta: Imamatul Silfia
Editor: Kelik Dewanto
Copyright © ANTARA 2025

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk atau Telkom berkolaborasi dengan Universitas Negeri Padang (UNP) menggelar Seminar Telkom AI Connect bertema "Building Next- Generation AI Talents for Indonesia's Future" pada Senin (27/10), sebagai ajakan bagi mahasiswa dan lulusan baru untuk mengakselerasi pengembangan skill melalui pengalaman magang selama enam bulan di Telkom.

Program Digistar ini akan mengasah soft skill mahasiswa terkait kepemimpinan, komunikasi, dan pola pikir. Nantinya, mahasiswa juga dibekali berbagai strategi untuk mempersiapkan hal-hal yang diperlukan dalam dunia kerja, seperti pembuatan curriculum vitae (CV), persiapan wawancara, dan penyusunan portofolio.

Direktur Utama Telkom, Dian Siswarini dalam sesi kuliah umum di UNP memaparkan bahwa program Digistar adalah wadah untuk pengembangan talenta muda yang komprehensif dan berkelanjutan.

"Digistar merupakan salah satu program dari Telkom yang mempersiapkan mahasiswa/i dan fresh graduate agar adaptif dan memiliki skill set yang sesuai dengan kebutuhan industri. Melalui program ini kami berharap dapat mencetak banyak talenta yang siap untuk bekerja di dunia kerja," kata Dian.

Menurut Dian, program Digistar juga bertujuan mendorong percepatan talenta siap kerja yang kompeten dan inovatif. Secara khusus, Digistar mendukung pengembangan talenta muda digital dalam bidang adopsi dan inovasi teknologi, seperti Artificial Intelligence (AI).

"Sejalan dengan semangat kami dalam menghasilkan talenta muda terbaik Indonesia yang sesuai dengan kebutuhan industri untuk memasuki dunia kerja, guna menyiapkan generasi muda, Digistar hadir untuk dapat memberikan manfaat nyata bagi para peserta dalam menghadapi tantangan industri ke depan," ujar Dian.

Digistar sekaligus menjadi inisiatif dan program Employer Branding Telkom untuk mempersiapkan dan menarik talenta terbaik guna mendukung langkah transformasi perusahaan. Sepanjang 2024-2025, Telkom telah melaksanakan 30 program Digistar, antara lain di Institut Teknologi Bandung, Universitas Negeri Padang, Institut Teknologi Sepuluh Nopember, Universitas Diponegoro, Institut Pertanian Bogor, Universitas Airlangga, Universitas Brawijaya, Telkom University, BINUS University, Universitas Sriwijaya, hingga menjangkau kawasan timur Indonesia seperti Makassar, Labuan Bajo, dan Papua melalui kolaborasi Indigo X Digistar.

Sampai saat ini, Digistar diikuti lebih dari 4.800 peserta yang terdiri dari mahasiswa, alumni, dan pencari kerja muda. Dengan pendekatan edukatif dan kolaboratif, Digistar menginspirasi dan membuka jalan bagi mahasiswa untuk mengembangkan diri, memperluas jaringan, dan bersiap menghadapi tantangan industri digital.

Tak hanya beragendakan pemaparan materi dan sesi tanya jawab, acara ini juga memperkenalkan Digistar Club, yakni komunitas talenta digital binaan Telkom yang memberikan akses ke berbagai program eksklusif seperti pelatihan, mentoring, hingga peluang magang.

Program Digistar disebut sebagai wujud upaya dalam membangun dan menyiapkan talenta digital unggulan, yang sejalan dengan misi Telkom mengembangkan talenta digital yang mampu mendorong peningkatan kapabilitas digital bangsa, sekaligus mempercepat tingkat adopsi teknologi AI di berbagai sektor.

JAKARTA - Himpunan Mahasiswa Desain dan Komunikasi (HIMA PUSAKA) MNC University melaksanakan kegiatan Campus Visit ke ICT Telkom University, Bandung. Kegiatan yang mengusung tema “Copyright 101: Protecting Ideas, Empowering Creators” ini menghadirkan sesi Forum Group Discussion (FGD) yang membahas pentingnya pemahaman hak cipta di era digital bagi para kreator muda.

Kunjungan ini disambut hangat oleh Klub Desain Grafis ICT Telkom University. Acara dibuka dengan sambutan dari kedua pihak yang menekankan pentingnya kolaborasi antar kampus dalam meningkatkan kesadaran hukum dan etika kreatif di bidang desain dan komunikasi.

Ketua HIMA PUSAKA, Valens Atila Nabhan, menjelaskan bahwa kegiatan ini menjadi langkah nyata untuk menumbuhkan kesadaran mahasiswa terhadap perlindungan ide dan karya.

“Banyak dari kita yang aktif berkarya di bidang desain dan komunikasi, tapi belum semuanya memahami pentingnya hak cipta. Melalui FGD ini, kami belajar bahwa menjaga orisinalitas bukan hanya soal etika, tapi juga bentuk tanggung jawab sebagai kreator,” ujar Valens.

Dalam sesi materi, perwakilan dari Klub ICT Telkom University memaparkan konsep dasar hak cipta serta peran mahasiswa sebagai kreator di era digital. Sementara itu, perwakilan HIMA PUSAKA berbagi pandangan terkait tantangan pelanggaran hak cipta di dunia desain grafis, termasuk isu penggunaan kecerdasan buatan (AI) dalam karya visual.

Usai FGD, kegiatan dilanjutkan dengan campus tour ke berbagai fasilitas Telkom University, seperti laboratorium desain, studio multimedia, dan ruang kolaborasi kreatif. Mahasiswa MNC University mengaku mendapatkan banyak inspirasi dari lingkungan kampus yang modern dan inovatif.

Salah satu peserta, Brendy Corvensius, menyampaikan kesannya terhadap kegiatan ini.

“Kegiatan ini benar-benar berkesan. Kami bisa bertukar pandangan langsung soal hak cipta dan belajar dari pengalaman teman-teman di Telkom University. Saat campus tour, saya kagum dengan suasana kampusnya yang kreatif dan inspiratif. Rasanya ingin terus belajar dan berkolaborasi,” ungkap Brendy.

Melalui kegiatan ini, diharapkan terjalin hubungan yang lebih erat antara MNC University dan Telkom University, serta meningkatnya kesadaran mahasiswa akan pentingnya menghargai dan melindungi karya cipta di era digital.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai program studi, kolaborasi akademik, maupun kegiatan di MNC University, silakan kunjungi:

Website: https://mncu.ac.id

Telp/WA: 0811-9325-889 / 0811-1531-889

Email: [email protected]

Ikuti juga kami di media sosial:

Instagram: @mncuniversity

TikTok: @mncuniversity

YouTube: MNC University

Alamat Kampus: Jl. Panjang Blok A8, Green Garden, Jakarta Barat, DKIJakarta11520