Bisnis.com, JAKARTA — PT Prudential Life Assurance atau Prudential Indonesia meluncurkan produk asuransi jiwa tradisional dengan Manfaat Dana Mapan untuk generasi milenial dan generasi Z yang bernama Asuransi Jiwa PRUMapan.

Chief Customer & Marketing Officer Prudential Indonesia Karin Zulkarnaen mengatakan peluncuran produk ini relevan dengan realita yang dihadapi generasi muda

Indonesia saat ini. Banyak anak muda berada di bawah tekanan finansial akibat tingginya biaya hidup, tanggungan keluarga, serta inflasi yang terus meningkat.

Menurutnya, tantangan finansial bagi generasi muda saat ini bukan sekadar soal penghasilan, tetapi soal rasa aman terhadap masa depan yang belum lagi adanya volatilitas pasar yang bisa terjadi kapan saja.

“Di Prudential Indonesia, kami memulai dari perspektif nasabah, bagaimana sebuah solusi dapat benar-benar relevan dengan realitas hidup mereka yang dinamis, penuh tanggung jawab, dan sarat mimpi,” katanya dalam acara peluncuran PRUMapan di Jakarta, Rabu (25/2/2026).

Dia melanjutkan, berdasarkan survei dari IDN, sebanyak 43% Gen Z dan 44% milenial berminat untuk meningkatkan pendapatan melalui pekerjaan sampingan atau memiliki usaha kecil.

“Untuk itu, PRUMapan dirancang agar generasi muda dapat merencanakan masa depan mereka untuk bisa mandiri secara finansial yang bisa dilakukan dengan membangun usaha atau merintis bisnis suatu hari nanti yang bisa dimulai dari sekarang,” jelasnya.

Pada kesempatan yang sama, Chief Strategy & Transformation Officer Prudential Indonesia Yolanda Yasinta menuturkan PRUMapan dirancang sebagai solusi perencanaan jangka panjang yang memberi kepastian dan fleksibilitas sejak awal bagi anak muda.

“Melalui Manfaat Dana Mapan dengan nilai yang sudah ditentukan, premi terjangkau, serta kemudahan pendaftaran tanpa pemeriksaan medis, PRUMapan membantu generasi muda membangun fondasi finansial yang lebih terencana, memberi ruang untuk tetap produktif hari ini sekaligus menyiapkan kebutuhan masa depan secara lebih terkendali,” katanya.

Untuk diketahui, premi PRUMapan dimulai dari Rp200.000-an dengan pembayaran yang fleksibel hingga kepastian imbal hasil berupa Manfaat Dana Mapan.

Berikut manfaat produk PRUMapan:

• Perlindungan jiwa atas sebab meninggal alami maupun tambahan akibat kecelakaan sesuai dengan ketentuan polis.
• Manfaat Dana Mapan yang dibayarkan mulai usia 55 sampai 75 tahun (atau 20 tahun setelah Usia Mapan).
• Fleksibilitas untuk mengakses Manfaat Dana Mapan lebih awal, mulai usia 45 tahun atau setelah 11x pembayaran premi (mana yang paling akhir terjadi), serta pilihan Premi Tambahan di awal pengajuan Polis untuk meningkatkan Manfaat Dana Mapan khusus untuk usia masuk Tertanggung ≥37 tahun.
• Manfaat maksimal yang dapat diterima hingga 5,8 kali premi tahunan, tergantung usia masuk polis tertanggung. Produk ini juga menyediakan pilihan fleksibilitas manfaat tunai sesuai kebutuhan Nasabah berupa pilihan Manfaat Dana Mapan dibayarkan dengan jumlah yang sama per tahunnya dalam 21 kali atau jumlah lebih besar di tahun pertama dan jumlah yang sama di tahun selanjutnya.
• Pendaftaran mudah, tanpa pemeriksaan kesehatan untuk maksimum Premi Tahunan Rp250 juta per Tertanggung; atau dengan beberapa pertanyaan kesehatan untuk Premi Tahunan >Rp250 juta hingga Rp500 juta per Tertanggung.

Bisnis.com, JAKARTA - Generasi muda Indonesia perlu mempersiapkan masa depan finansial sejak dini melalui perencanaan jangka panjang, termasuk kepemilikan dana pensiun dan asuransi.

Hal tersebut diungkapkan oleh Penasihat Khusus Sekretaris Jenderal PBB untuk Kesehatan Finansial (UNSGSA) Ratu Máxima saat berbicara dalam National Financial Health Event di Gedung Dhanapala Kementerian Keuangan, Jakarta pada Kamis (27/11/2025).

Ratu Máxima menilai perencanaan jangka panjang merupakan elemen krusial dalam kesehatan finansial. Namun, hal itu justru menjadi tantangan terbesar terutama bagi kelompok muda.

Oleh karena itu, dia menilai mekanisme otomatis atau default diperlukan untuk mendorong kebiasaan menabung dan membangun perlindungan secara finansial.

“Perencanaan jangka panjang itu sangat penting, tetapi paling sulit dilakukan, apalagi bagi anak muda. Karena itu, perlu dibuat otomatis atau default,” ujarnya.

Ratu Maxima mencontohkan program bernama Dension 3 days di Belanda. Dia menjelaskan, Pension 3 Days adalah program tiga hari khusus setiap tahun di mana perusahaan wajib berdiskusi dengan pekerjanya terkait perencanaan pensiun.

Menurutnya, langkah tersebut efektif meningkatkan kesadaran dan partisipasi tenaga kerja dalam menyiapkan masa tua.

Ratu Máxima juga menyoroti fenomena generasi sandwich yang dia temui saat berdialog dengan anak muda dalam kunjungannya di Solo pada Selasa (25/11/2025) lalu.

Dia menuturkan, banyak dari generasi muda harus menanggung kebutuhan orang tua sekaligus anak, kondisi yang kian umum dan meningkatkan urgensi perencanaan finansial jangka panjang.

Namun, dia juga mengingatkan persiapan pensiun atau asuransi tidak dapat dipisahkan dari fondasi keuangan yang lebih dasar, yakni ketersediaan dana darurat.

“Seseorang tidak akan bisa menabung untuk jangka panjang jika tidak memiliki dana darurat. Kalau ada kebutuhan mendadak, mereka akan mengambil dari tabungan jangka panjang. Jadi keduanya harus berjalan berurutan,” ujarnya.

Ratu Máxima menilai Indonesia memiliki momentum kuat untuk memperkuat kesiapan finansial generasi muda melalui integrasi literasi, produk keuangan yang sesuai kebutuhan, serta kebijakan yang mendorong perilaku menabung secara berkesinambungan.

Data dari UNSGSA mencatat, 1 dari 3 masyarakat Indonesia mengaku menabung lebih sedikit, bahkan tidak sama sekali, akibat tekanan biaya hidup yang makin tinggi. Sementara itu, hampir 99% rekening simpanan bank memiliki saldo di bawah Rp100 juta, menunjukkan keterbatasan ruang menabung.

Sementara itu, untuk persiapan pensiun, 4 dari 10 orang Indonesia mengandalkan tabungan biasa. Adapun, 2 dari 10 memilih deposito sebagai instrumen utama.

Pada 2050, lebih dari 20% penduduk Indonesia akan berusia di atas 60 tahun. Namun, data UNSGSA mencatat hanya 1 dari 10 yang menabung secara formal untuk pensiun dan 30% tidak tahu berapa kebutuhan dana pensiun mereka.

Adapun, hanya 16% pekerja yang terdaftar pada program wajib Jaminan Hari Tua (JHT), membuat mayoritas pekerja tanpa perlindungan pensiun memadai.